Μέσα από το καινοτόμο πρόγραμμα «Mentoring for Women in Leadership 2023» της Interamerican, σε συνεργασία με τον οργανισμό Women On Top, δεκαπέντε γυναίκες είχαν την ευκαιρία για έξι μήνες να συνδεθούν, να μοιραστούν και να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις της επαγγελματικής τους ζωής.
Καθ’ όλη τη διάρκεια αυτών των συναντήσεων, που διήρκεσαν συνολικά έξι μήνες, δημιουργήθηκε ένας χώρος υποστήριξης και συνεργασίας που οδήγησε σε νέες γνώσεις, διαφορετικές εμπειρίες και νέες σχέσεις. Υποστηρίζοντας ο ένας τον άλλον, οι μέντορες και οι καθοδηγούμενοι ενώθηκαν και μέσω της αλληλεπίδρασης, συνειδητοποίησαν ότι αντιμετωπίζουν κοινές προκλήσεις.
Κοιτάζοντας το μέλλον, η Interamerican θα επεκτείνει το πρόγραμμα το επόμενο έτος και θα το καταστήσει διαθέσιμο σε ένα ακόμη ευρύτερο κοινό, συνεχίζοντας να ενδυναμώνει τις γυναίκες σε ηγετικές θέσεις. Στόχος μας είναι να προωθήσουμε έναν κόσμο δυνατοτήτων, όπου κάθε γυναίκα μπορεί να ευδοκιμήσει και να πετύχει μικρές ή μεγάλες νίκες, να ξεπεράσει δισταγμούς, να αλλάξει προοπτικές και να ξεπεράσει κάθε εμπόδιο.
Σχόλια
Γ. Σαμολαδάς: Τι πρέπει να κάνουν όσοι είχαν εμπορεύματα στο BLUE CARRIER 2
Έκλεισε το deal για το Ιασώ
3P Insurance: Στα 59,1 εκατ. ευρώ η παραγωγή – Στόχος τα 67,5 εκατ. το 2026
Γιατί η Εθνική Ασφαλιστική θα γίνει περισσότερο ανταγωνιστική στις ασφαλίσεις υγείας
Τα data που «κρύβονται» στις ασφαλίσεις υγείας
Η ενημέρωση που κάνει τη διαφορά
Αναλύσεις, εξελίξεις και αποκλειστικά νέα της ασφαλιστικής αγοράς, κάθε μέρα στο inbox σας.
Σχετικά Άρθρα
Life Plan: Επετειακό ταξίδι στο Βιετνάμ και βραβεύσεις συνεργατών
3P Insurance: Στα 59,1 εκατ. ευρώ η παραγωγή – Στόχος τα 67,5 εκατ. το 2026
Η Linda Nieuwenhuizen αναλαμβάνει CEO των Centraal Beheer και FBTO στην Achmea
Gold βραβείο για τη συλλογική πρωτοβουλία του 1ου Εθελοντικού Δασικού Φυτωρίου στις Αφίδνες
Ξεκινάει το MDRT Day 2026
Η GAN Direct σε διαδικασία εισόδου στην ελληνική αγορά
ΣΕΜΑ: «Tο “μαζί” σήμερα έχει μεγαλύτερη αξία από ποτέ»
