Οι πρώην εργαζόμενοι της Ασπίς συνεχίζουν τον αγώνα διεκδίκησης των δεδουλευμένων. Η Συντονιστική Επιτροπή Εργαζομένων Ασπίς Πρόνοια εξέδωσε την ακόλουθη σχετική ανακοίνωση:
Πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 6/5/2010 η συγκέντρωση των πρώην εργαζομένων της Ασπίδας στην είσοδο των γραφείων στο Μαρούσι.
Το προεδρείο της ΟΑΣΕ ενημέρωσε τους εργαζόμενους για τις συνεχείς επαφές τις οποίες είχε τόσο με την ΕΠΕΙΑ όσο και με το Επικουρικό, και ειδικότερα την τελευταία συνάντηση το πρωί της Πέμπτης.
Το σοβαρότερο πρόβλημα που έχει εγερθεί από την ΕΠΕΙΑ, είναι το κατά πόσον οι εργαζόμενοι δικαιούνται τα δεδουλευμένα από το ταμείο αφερεγγυότητας εργοδότη του ΟΑΕΔ ή από την υπό εκκαθάριση εταιρεία. Να σημειώσουμε εδώ ότι πέρα από το γελοίο και ανυπόστατο του προβληματισμού της ΕΠΕΙΑ, η προθεσμία των έξι μηνών που οι εργαζόμενοι είχαν το δικαίωμα να προσφύγουν στον ΟΑΕΔ, έχει ήδη παρέλθει.
Η κατάληξη αυτών των επαφών ήταν η δέσμευση του κ. Πέτσα της ΕΠΕΙΑ ότι αν το Επικουρικό ως συνδιαχειριστής και ο επόπτης εκκαθάρισης στείλουν επιστολή στην ΕΠΕΙΑ ότι συμφωνούν να καταβληθούν τα δεδουλευμένα από την εκκαθάριση θα προχωρήσουν στην προσεχή συνεδρίαση της ΕΠΕΙΑ στην αποδέσμευση.
Ο επόπτης εκκαθάρισης ο οποίος ύστερα από πρόσκληση της συντονιστικής επιτροπής κατέβηκε στη συγκέντρωση, αποδέχθηκε να αποστείλει την επιστολή. Εν όσο όμως ήταν σε εξέλιξη η συζήτηση των εργαζομένων με τον επόπτη, η ΕΠΕΙΑ με επιστολή του γενικού διευθυντή της κ. Βάσση, εμμένει στη θέση της για το θέμα των δεδουλευμένων και ζητά από τον επόπτη να αποστείλει νέο αίτημα χωρίς να συνυπολογίζει τα δεδουλευμένα, αλλά μόνο τις αποζημιώσεις, ακυρώνοντας ουσιαστικά τις συζητήσεις με την ΟΑΣΕ που έγιναν την ίδια μέρα. Είναι προφανής πλέον η προσπάθεια της ΕΠΕΙΑ και ειδικότερα των στελεχών της, κ. Παυλόπουλου και Βάσση, να φέρουν κάθε είδους προσκόμματα στην επίλυση του προβλήματος.
Οι εργαζόμενοι μέσω των συλλογικών τους οργάνων είναι αποφασισμένοι ακόμη πιο δυναμικά, να βάλουν επιτέλους ένα τέλος στην κοροϊδία που υφίστανται εδώ και οχτώ μήνες και δηλώνουν έτοιμοι ακόμη και να κατασκηνώσουν έξω (ή και μέσα) στην ΕΠΕΙΑ που όλα δείχνουν ότι είναι ο κύριος υπεύθυνος για τη κωλυσιεργία, μέχρι να δοθεί λύση και να πάρουν τα χρήματα που τους οφείλονται.
Παρ. 10.13 Προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε περίπτωση αφερεγγυότητας του εργοδότη
Προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε περίπτωση αφερεγγυότητας του εργοδότη
Γενικά
1. Με το άρθρο 16 του Ν. 1836/89 συνεστήθη στον ΟΑΕΔ αυτοτελής λογαριασμός με τον τίτλο Λογαριασμός προστασίας εργαζομένων από την αφερεγγυότητα του εργοδότη με αποκλειστικό σκοπό την άμεση ικανοποίηση ανεξόφλητων απαιτήσεων εργαζομένων λόγω αφερεγγυότητας του εργοδότη. Ο ορισμός του αφερέγγυου εργοδότη δίδεται από το άρθρο 44 του Ν. 2648/98 (ΦΕΚ 238/Α/22-10-1998), το οποίο αντικατέστησε την παρ. 2 του άρθρου 16 του Ν. 1836/89.
2. Με το άρθρο πρώτο του Π.Δ. 151/1999 «Ρύθμιση θεμάτων για την προστασία των εργαζομένων σε περίπτωση αφερεγγυότητας του εργοδότη, σε συμμόρφωση προς την οδηγία 80/987/ΕΟΚ» (ΦΕΚ 143/Α/19-7-1999), τροποποιήθηκε το άρθρο 1 του Π.Δ. 1/1990 και ορίσθηκε ότι «1. Σκοπός του λογαριασμού προστασίας εργαζομένων από την αφερεγγυότητα του εργοδότη, είναι η πληρωμή ανεξόφλητων, λόγω αφερεγγυότητας του εργοδότη, αποδοχών μέχρι τριών (3) μηνών, που προέρχονται από σύμβαση ή σχέση εξαρτημένης εργασίας και εμπίπτουν στο χρονικό διάστημα έξι (6) μηνών, που προηγείται της υποβολής της αιτήσεως ή της δηλώσεως για κήρυξη της πτώχευσης , εφόσον εκδοθεί απόφαση που κηρύσσει τον εργοδότη σε πτώχευση, ή από τη δημοσίευση της προβλεπόμενης, από τη νομοθεσία ιδιωτικής ασφάλισης, υπουργικής απόφασης περί ασφαλιστικής εκκαθάρισης, ή από την δημοσίευση της απόφασης με την οποία τίθεται σε εκκαθάριση ο εργοδότης».
3. Η πληρωμή των ανεξόφλητων αποδοχών προς τους εργαζόμενους ευεργετείται από την αρμόδια με βάση έδρα της επιχείρησης τοπικής υπηρεσίας του ΟΑΕΔ και αν αυτή δεν υπάρχει από την υπηρεσία νομού του ΟΑΕΔ. Το δικαίωμα για πληρωμή ανεξόφλητων αποδοχών στον εργαζόμενο από τον «Λογαριασμός προστασίας εργαζομένων από την αφερεγγυότητα του εργοδότη» ασκείται με έγγραφη αίτηση του εργαζόμενου προς την αρμόδια, σύμφωνα με την παρ. 1 του άρθρου αυτού, υπηρεσία του ΟΑΕΔ, το αργότερο μέσα σε ένα εξάμηνο από την δημοσίευση της απόφασης για την κήρυξη του εργοδότη σε κατάσταση πτώχευσης ή από τη δημοσίευση της προβλεπόμενης από την νομοθεσία Ιδιωτικής Ασφάλισης Υπουργικής Απόφασης, περί ασφαλιστικής εκκαθάρισης ή από τη δημοσίευση της απόφασης με την οποία τίθεται σε εκκαθάριση ο εργοδότης.
4. Για το χρόνο για τον οποίο πληρώνονται οι ανεξόφλητες αποδοχές καταβάλλονται οι εισφορές κοινωνικής ασφάλισης. Η εισφορά του εργοδότη βαρύνει το λογαριασμό των. Η εισφορά του εργαζόμενου παρακρατείται από τις εξοφλούμενες αποδοχές.
Αρμόδιες Υπηρεσίες
Για πληροφορίες τα κατά τόπους αρμόδια Τμήματα Κοινωνικών Επιθεωρήσεων Εργασίας του ΣΕΠΕ.
Για κατάθεση δικαιολογητικών οι Υπηρεσίες του ΟΑΕΔ.
Δικαιολογητικά
Βεβαίωση του συνδίκου της πτώχευσης ή του γραμματέα του πτωχευτικού δικαστηρίου από την οποία να προκύπτει το ύψος των ανεξόφλητων αποδοχών, που αναγγέλθηκαν προς επαλήθευση (κατά την πτωχευτική διαδικασία). Στην ίδια βεβαίωση πρέπει να αναφέρεται η απόφαση του αρμόδιου δικαστηρίου με την οποία η επιχείρηση κηρύχθηκε σε πτώχευση, καθώς και το γεγονός της λειτουργίας ή όχι της επιχείρησης μετά την κήρυξη της σε πτώχευση
Υπεύθυνη δήλωση Ν. 1599/85 , που υπογράφει ο μισθωτός και αναφέρεται στο ύψος των ανεξόφλητων αποδοχών και την περίοδο στην οποία αναφέρονται
Τα ασφαλιστικά βιβλιάρια της περιόδου απασχόλησης του μισθωτού στην πτωχεύσασα επιχείρηση.
Όπως προκύπτει από τα παραπάνω η διάταξη αφορά όντως και εταιρίες υπό ασφαλιστική εκκαθάριση, όμως
1. Δρα επικουρικά στις απαιτήσεις των εργαζομένων δεν ειναι υποχρεωτικό
2. Αφορά μόνο τον βασικό μισθό και όχι το σύνολο των αποδοχών
3. Αφορά μόνο τις αποδοχές και όχι τις αποζημιώσεις απόλυσης
Και αναρωτιέμαι πολύ λογικά…
Τι προσπαθεί η ΕΠΕΙΑ να πετύχει με την παραπάνω κωλυσιεργια?
Αφενός αυτό που ισχυρίζεται είναι διάτρητο και σε οποιοδήποτε διοικητικό ή αστικό δικαστήριο μπορεί να εκπέσει ακόμα και από πρωτοετή φοιτητή της νομικής, δεν είναι το μεγαλύτερο κονδύλι που μας χρωστάνε, αφετέρου είναι ένα έτοιμα που προσωπικα θα περίμενα να το δω από τους επόπτες και όχι από την ΕΠΕΙΑ
Επίσης σύμφωνα με την επιστολή της ΕΠΕΙΑ διαβάστε προσεκτικά τι αναγράφει στην σε λίδα 3, στις αρχές της σελίδας 3 και τι υπονοεί αυτό. Γράφει ότι «οι απαιτήσεις τις οποίες οφείλει η εκκαθάριση να εξοφλήσει και το προνόμιο αφορά μόνο στις αποζημιώσεις απόλυσης και όχι σε απαιτήσεις για μη καταβληθέντες μισθους»
ΜΑΛΙΣΤΑ ΟΛΑ ΑΥΤΑ ΤΑ ΣΥΝΑΓΕΙ ΣΎΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΗΝ ….ΔΙΑΤΑΞΗ ΤΟΥ ΟΑΕΔ? Δηλαδή συνεπεία ενός νόμου που δεν είναι άμεσα συνδεδεμένος με την ανάκληση της άδειας της εταιρίας μας στέλνει μπαλάκι εκεί.
Επίσης αφήνει να εννοηθεί ότι τα λεφτά που πήραμε ΕΝΑΝΤΙ θα συμψηφιστούν ΩΣ ΑΠΑΙΤΗΣΗ ΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ και ΘΑ ΠΑΡΟΥΜΕ ΜΟΝΟ ΟΤΙ ΑΠΟΜΕΝΕΙ, ΔΗΛΑΔΗ ΤΙΠΟΤΑ.
Αγνοεί δε το γεγονός ότι ΟΙ ΜΙΣΘΟΙ ΜΑΣ ΕΙΧΑΝ ΕΠΑΝΕΛΕΙΜΜΕΝΑ ΖΗΤΗΘΕΊ ΝΑ ΑΠΟΔΕΣΜΕΥΤΟΥΝ ΛΕΦΤΑ ΑΠΌ ΤΗΝ ΕΠΕΙΑ ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ. Αγνοεί μήπως και το γεγονός ότι αυτή μας ανακάλεσαι την άδεια και εμείς ΣΥΝΕΠΕΙΑ ΤΗΣ ΑΝΑΚΛΉΣΕΩΣ ΑΥΤΗΣ δεν μπορούμε να πληρωθούμε?
ΜΆΛΙΣΤΑ ΖΗΤΑ ΕΠΑΝΑΠΡΟΣΔΙΟΡΙΣΜΟ ΤΟΥ ΠΟΣΟΥ ΚΕ ΝΕΟΥ ΚΑΤΙ ΠΟΥ ΣΗΜΑΙΝΕΙ ΟΤΙ ΟΥΤΕ ΤΗΝ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΠΕΜΠΤΗ ΘΑ ΤΟ ΘΕΣΕΙ ΕΠΙ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΕΩΣ ΤΟ ΘΕΜΑ
ΠΟΙΟΣ ΚΟΡΟΙΔΕΥΕΙ ΠΟΙΟΝ ΛΟΙΠΟΝ?
ΑΥΤΟΣ….Ο ΑΝΤΡΑΚΛΑΣ….ΑΥΤΟΣ ΠΟΥ ΗΤΑΝ ΤΟ….. Α ΚΑΙ Τ… Ω ΑΥΤΟΥ ΤΟΥ ΟΜΙΛΟΥ..ΤΟΥ ΚΟΛΟΣΣΟΥ ΟΠΩΣ ΗΘΕΛΕ ΝΑ ΤΟΝ ΛΕΕΙ….ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΗΞΕΡΑ.. ΠΩΣ
ΑΙΣΘΑΝΕΤΑΙ ? ΕΙΔΑ ΣΤΕΝΟΥΣ ΤΟΥ ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ..ΓΙΑ ΠΟΛΛΑ ΧΡΟΝΙΑ…ΤΗΝ Κα
Βα……ργη, τον Κο Λου…κη, στο θεωρείο της βουλής….και δεν τους γνώρισα!!!!
εχουν μείνει οι …μισοί… μην μου πείτε οτι ειναι συνυπεύθυνοι!!!! ΗΤΑΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ!!!! ΟΛΟΥΣ ΑΥΤΟΥΣ ,ΑΥΤΟ ΤΟ…ΠΑΛΛΗΚΑΡΙ…ΔΕΝ ΤΟΥΣ ΣΚΕΠΤΕΤΑΙ
ΚΑΘΟΛΟΥ ? ΤΟΥ ΕΥΧΟΜΑΙ…(ειμαι Σαβατογεννημένος), να ….ΤΑ ΦΑΕΙ ΦΑΡΜΑΚΑ!!!!
ΑΥΤΟΣ ΚΑΙ ΟΙ ΚΛΗΡΟΝΟΜΟΙ ΤΟΥ!