Σε ανακοίνωσή της η ΟΑΣΕ αναφέρει:
“Το Επικουρικό Ταμείο του κλάδου μας, αλλάζει σελίδα. Σύμφωνα με το ιδρυτικό καταστατικό του Ταμείου, και με τη σύμφωνη γνώμη όλων των φορέων (εργαζομένων, εργοδοτών και συνταξιούχων) θα εφαρμοστούν από 1/1/2024 ατομικές μερίδες για τους ασφαλισμένους του
ΤΕΑ-ΕΑΕΑΠΑΕ ΝΠΙΔ.
Σήμερα το Ταμείο έχει 9.731 ενεργούς ασφαλισμένους, 28.227 ανενεργούς (συνάδελφοι που έχουν περάσει ένα μικρό μόνο διάστημα του ασφαλιστικού τους βίου στην ασφαλιστική αγορά) και 7.043 συνταξιούχους. Λαμβάνοντας υπόψη την επιτυχή διαδρομή του Ταμείου μετά την ανεξαρτητοποίησή του, με πρωτοβουλία της Ομοσπονδίας Ασφαλιστικών Συλλόγων Ελλάδος την 1.3.2013, το Ταμείο πέτυχε να αυξήσει την περιουσία του από 320 εκατ. ευρώ που παρέλαβε, μετά το άκρως ζημιογόνο για το Ταμείο PSI, στα 730 εκατ. ευρώ σήμερα, με αποτέλεσμα να έχει ανεβάσει κατακόρυφα την αποθεματοποίησή του στο 88%.
Με αυτά τα δεδομένα προχωρά στην επόμενη μέρα της λειτουργίας του, εφαρμόζοντας τις ατομικές μερίδες, διασφαλίζοντας τις επικουρικές συντάξεις των ασφαλιστικών υπαλλήλων και των ασφαλιστών που συμμετέχουν σε αυτό.
Τι σημαίνει όμως αυτή η αλλαγή στη λειτουργία του:
• Για τους σημερινούς συνταξιούχους δεν υπάρχουν διαφοροποιήσεις. Η σύνταξή τους θα εξακολουθήσει να καταβάλλεται με την μορφή και τον τρόπο που καταβάλλεται και σήμερα.
• Για τους σημερινούς ενεργούς ασφαλισμένους, πλέον η μελλοντική τους σύνταξη θα αποτελείται από δύο τμήματα:
1. Το τμήμα που αναλογεί στα έτη ασφάλισης τους μέχρι την 31/12/2023, για τα οποία η σύνταξη τους θα υπολογίζεται με τις υφιστάμενες καταστατικές διατάξεις και
2. Το τμήμα που αναλογεί στα έτη ασφάλισης τους από την 1/1/2024 για τα οποία θα ισχύει η ατομική τους μερίδα, δηλαδή η σύνταξη που θα παράγεται από το άθροισμα των εισφορών του εργαζόμενου, της εισφοράς που καταβάλλει ο εργοδότης γι’ αυτόν/ην και της απόδοσης των
επενδύσεων του Ταμείου.
• Για τους ασφαλισμένους μετά την 1/1/2024 η σύνταξή τους θα προκύπτει από την ατομική τους μερίδα, δηλαδή η σύνταξη που θα παράγεται από το άθροισμα των εισφορών του εργαζόμενου, της εισφοράς που καταβάλλει ο εργοδότης γι’ αυτόν/ην και της απόδοσης των επενδύσεων του Ταμείου.
Σημειώνουμε ότι για τους εργαζόμενους στις ασφαλιστικές επιχειρήσεις οι εργοδότες καταβάλλουν για όλους εισφορά 6% με πλαφόν τα 1.750€. Οι εργαζόμενοι στις ασφαλιστικές επιχειρήσεις πριν από την 1/1/1993 καταβάλλουν εισφορά 4% στο 12ο κλιμάκιο της ΣΣΕ δηλαδή τα 1.078€ σήμερα, ενώ οι εργαζόμενοι μετά την 1/1/1993 καταβάλλουν εισφορά 3% με πλαφόν τα 5.861€. Από 1/9/2023 το 12ο κλιμάκιο αντιστοιχεί στο 5ο κλιμάκιο της ΣΣΕ 2023-2024 και θα ανέρχεται πλέον στα 1.172€. Τα ανωτέρω τελούν υπό την αίρεση της έγκρισης των αρμοδίων εποπτικών αρχών.
Η δημιουργία των ατομικών λογαριασμών δεν θα μπορούσε να επιτευχθεί εάν τη δεκαετία 2013-2023 το Ταμείο δεν είχε κατορθώσει να εκσυγχρονίσει τη λειτουργία του και συγκεκριμένα:
• Σύγχρονο πλαίσιο εταιρικής διακυβέρνησης σε πλήρη συμμόρφωση με τις κανονιστικές υποχρεώσεις που απορρέουν από τον Κανονισμό Δεοντολογίας και καλών Πρακτικών Λειτουργίας και τις ευρωπαϊκές οδηγίες για τα ΤΕΑ.
• Επαγγελματική διαχείριση επενδύσεων: Το Ταμείο έχει θεσπίσει και εφαρμόζει επενδυτική πολιτική και κανονισμό επενδύσεων και έχει αναθέσει τη διαχείριση των κεφαλαίων/ της περιουσίας του σε επαγγελματίες διαχειριστές. Η μέση ετήσια απόδοση του επενδυτικού του χαρτοφυλακίου έως την 31.12.2022 ανέρχεται σε ποσοστό 4,87% που υπερβαίνει τον τεθέντα στόχο μέσης μακροπρόθεσμης
απόδοσης.
• Επαγγελματική διαχείριση χρηματοοικονομικών κινδύνων με σύγχρονη μεθοδολογία αποτίμησης.
• Ψηφιακή αναβάθμιση λειτουργιών και υπηρεσιών: Το Ταμείο έχει αναπτύξει εσωτερικά ολοκληρωμένο πληροφοριακό σύστημα αναβαθμίζοντας τις κρίσιμες λειτουργίες του, προσφέρει ήδη από το 2014 ηλεκτρονικές υπηρεσίες (ψηφιακά κανάλια) εξυπηρέτησης προς τους ασφαλισμένους και τους εργοδότες μέσω της διαδικτυακής πύλης εξυπηρέτησης.
• Απονομή συντάξεων: Απονομή σύνταξης σε έως 1 μήνα στην περίπτωση που δεν υπάρχει διαδοχική ασφάλιση.
• Μητρώο ΤΕΑ-ΕΑΠΑΕ: Ολοκληρώθηκε η καταγραφή του μητρώου που αποτυπώνει την πλήρη εικόνα της ιστορικής διαδρομής των ασφαλισμένων και των υποχρεώσεων του Ταμείου.
Προχωράμε λοιπόν στη νέα εποχή του ΤΕΑ-ΕΑΠΑΕ. Με πίστη στη δύναμη που μας δίνουν οι εργαζόμενοι, με υπευθυνότητα για τη σωστή διαχείριση των εισφορών και όραμα για ακόμα καλύτερες υπηρεσίες και συντάξεις. Με την Ομοσπονδία μας πρωταγωνιστή για ένα καλύτερο μέλλον”.
