ΑΓΓΕΛΙΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Facebook Instagram
Search
Close this search box.
Bars
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ
  • ΜΕΛΕΤΕΣ
  • ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΕΚΕ
Menu
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ
  • ΜΕΛΕΤΕΣ
  • ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΕΚΕ
eurolife-728x90-1gif
Home Ειδήσεις Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Όμιλος Generali: Be bold for Inclusion

Insurancedaily editorial team by Insurancedaily editorial team
12/03/2018 - Updated on 13/03/2018
in Ασφαλιστικές Ειδήσεις, Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
A A
Generali
Share on Facebook

Μήνυμα υπέρ της διαφορετικότητας και των ίσων δικαιωμάτων στην εργασία έστειλε ο Όμιλος Generali, διοργανώνοντας μία παγκόσμια πρωτοβουλία, με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας, η οποία γιορτάζεται κάθε χρόνο στις 8 Μαρτίου. Στην ενέργεια αυτή συμμετείχαν εργαζόμενοι, έχοντας την ευκαιρία να συναντηθούν με τους Διευθύνοντες Συμβούλους των κατά τόπους εταιρειών, προκειμένου να συζητήσουν τη σημασία της διαφορετικότητας.

«Σύμφωνα με το μανιφέστο της Generali, ένταξη σημαίνει να μπορούμε να αναγνωρίζουμε και να εκτιμήσουμε το διαφορετικό πολιτιστικό υπόβαθρο, γνώσεις, ανάγκες και εμπειρίες του καθένα, ανεξάρτητα από το φύλο του και τη θέση του στην εταιρεία. Θέλουμε όλοι οι άνθρωποί μας να νιώθουν μέρος της ομάδας μας και για το λόγο αυτό, παρέχουμε σταθερά ίσες ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης, ενώ αποτελούμε παράδειγμα ισότιμης εκπροσώπησης ανδρών-γυναικών σε όλους τους κλάδους όπου δραστηριοποιούμαστε» τόνισε η κ. Μαρία Καμπανέλλου, HR Manager της Generali.

Διαβάστε Επίσης

Ανακοίνωση Επιτροπής Ανταγωνισμού για την εξαγορά της Ευρωπαϊκής Πίστης από την Allianz

Επιτροπή Ανταγωνισμού: Αποκλειστικός έλεγχος της Ευρωκλινικής από την Generali

Sep 9, 2025
Π. Δημητρίου: Διαδρομή ηγεσίας με διάρκεια, όραμα και την εμπιστοσύνη ως πολυτιμότερο κεφάλαιο

Π. Δημητρίου: Διαδρομή ηγεσίας με διάρκεια, όραμα και την εμπιστοσύνη ως πολυτιμότερο κεφάλαιο

Jul 23, 2025

O Διευθύνων Σύμβουλος, κ. Πάνος Δημητρίου συνομίλησε με γυναίκες εργαζόμενες από διαφορετικά τμήματα και βαθμίδες της εταιρείας, οι οποίες εντάχθηκαν πρόσφατα στο δυναμικό της εταιρείας. Κατά τη διάρκεια της συνάντησης συζητήθηκαν ο πολυδιάστατος ρόλος της σύγχρονης γυναίκας, οι ανησυχίες της καθημερινότητας και η εξισορρόπηση προσωπικής και επαγγελματικής ζωής. Οι εργαζόμενες μετέφεραν τις εμπειρίες τους στον κ. Δημητρίου και συζήτησαν την περαιτέρω ανάδειξη του ρόλου της γυναίκας στο εργασιακό περιβάλλον.

Generali

Ο ίδιος τους ενημέρωσε για τις εξαιρετικές επιδόσεις της Generali Hellas αναφορικά με το ζήτημα της συμμετοχής των γυναικών στο εργατικό δυναμικό, καθώς επίσης και για τις ενέργειες που υιοθετούνται έτσι ώστε περισσότερες γυναίκες εργαζόμενοι να μπορούν να καταλαμβάνουν θέσεις ευθύνης. «Αγωνιζόμαστε για την επίτευξη των στόχων μας, αξιοποιώντας τις δεξιότητες των ανθρώπων μας, με σεβασμό στις αξίες μας, οι οποίες έχουν χτιστεί στη βάση της ισότητας, του σεβασμού και των ίσων ευκαιριών. Η Generali αναπτύσσεται με τους ανθρώπους της και έχει εδραιωθεί χάρη σε αυτούς. Η συμμετοχή και η διατήρηση της διαφορετικότητας στους κόλπους του οργανισμού μας ταυτίζεται με την επιχειρηματική μας ανάπτυξή, καθώς διαμορφώνει το κατάλληλο περιβάλλον για την εξέλιξη διαφορετικών ταλέντων και την έκφραση διαφορετικών ιδεών, που μας κάνουν κάθε μέρα καλύτερους» δήλωσε ο κ. Δημητρίου.

Η συνάντηση έκλεισε με τη δέσμευση όλων των μερών να συνεχίσουν να κρατούν ανοιχτό το διάλογο για την ένταξη και το σεβασμό της διαφορετικότητας, κάνοντας πράξη το μήνυμα #BeBoldForInclusion στην εργασιακή τους καθημερινότητα.









Tags: Generali
icsbanner-insurance-daily-111png

Related Posts

Έλλειψη σε InfoSec επαγγελματίες στις μισές επιχειρήσεις
asfalistikomarketing

Πιστοποιήσεις και επανεκπαίδευση: Μετάβαση σε πιο δομημένες και ψηφιακές διαδικασίες

by Insurancedaily editorial team
Oct 31, 2025
Κυκλοφόρησε η έκδοση “Άνθρωποι & Αριθμοί της Χρηματοοικονομικής και Ασφαλιστικής Βιομηχανίας”
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Κυκλοφόρησε η έκδοση “Άνθρωποι & Αριθμοί της Χρηματοοικονομικής και Ασφαλιστικής Βιομηχανίας”

by Insurancedaily editorial team
Oct 31, 2025
Κλιματική Κρίση και COP: Ας σταθούμε μπροστά στον καθρέφτη
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Κλιματική Κρίση και COP: Ας σταθούμε μπροστά στον καθρέφτη

by Insurancedaily editorial team
Oct 31, 2025
H ΕΑΕΕ στηρίζει και φέτος τη Διεύθυνση Τροχαίας Αττικής με δωρεά αλκοολομέτρων
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

H ΕΑΕΕ στηρίζει και φέτος τη Διεύθυνση Τροχαίας Αττικής με δωρεά αλκοολομέτρων

by Insurancedaily editorial team
Oct 30, 2025
Άμεση παρέμβαση ΤτΕ – κυβέρνησης  για τις αθέμιτες πρακτικές σε ασφαλίσεις
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Άμεση παρέμβαση ΤτΕ – κυβέρνησης για τις αθέμιτες πρακτικές σε ασφαλίσεις

by Insurancedaily editorial team
Oct 30, 2025
Packmen: To βιωματικό project της Interamerican για τις φυσικές καταστροφές
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Packmen: To βιωματικό project της Interamerican για τις φυσικές καταστροφές

by Insurancedaily Editorial Team
Oct 30, 2025
Η Euroins «ανέβασε στροφές» συνοδηγώντας με το Θ. Χαλκιά
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

Η Euroins «ανέβασε στροφές» συνοδηγώντας με το Θ. Χαλκιά

by Insurancedaily Editorial Team
Oct 30, 2025
“Άνοιγμα” του ΕΣΥ στην Ιδιωτική Ασφάλιση: Το Υπουργείο Υγείας δηλώνει έτοιμο για συμβάσεις
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

“Άνοιγμα” του ΕΣΥ στην Ιδιωτική Ασφάλιση: Το Υπουργείο Υγείας δηλώνει έτοιμο για συμβάσεις

by Insurancedaily editorial team
Oct 30, 2025
LIFE PROFILE: Η περιβαλλοντική ευθύνη σε πρώτο πλάνο
Ασφαλιστικές Ειδήσεις

LIFE PROFILE: Η περιβαλλοντική ευθύνη σε πρώτο πλάνο

by Βίκυ Γερασίμου
Oct 30, 2025

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

I agree to the Terms & Conditions and Privacy Policy.

ydrogios-insurancehome-insurancegif
home-300x250gif
oncology-center300x250gif
technopan-koufomata-pvcpng

TOP#5 Insurancedaily

  • Έλλειψη σε InfoSec επαγγελματίες στις μισές επιχειρήσεις

    Πιστοποιήσεις και επανεκπαίδευση: Μετάβαση σε πιο δομημένες και ψηφιακές διαδικασίες

    1 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Eurolife FFH: Εξελίσσει τις υπηρεσίες της στα ομαδικά συμβόλαια

    1 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Κυκλοφόρησε η έκδοση “Άνθρωποι & Αριθμοί της Χρηματοοικονομικής και Ασφαλιστικής Βιομηχανίας”

    1 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Κλιματική Κρίση και COP: Ας σταθούμε μπροστά στον καθρέφτη

    1 shares
    Share 0 Tweet 0
Εγγραφή στο Newsletter

+12,000 εγγεγραμμένοι χρήστες ενημερώνονται καθημερινά για θέματα Ιδιωτικής Ασφάλισης από το Newsletter του insurancedaily.gr

Facebook Instagram Youtube
  • Όροι χρήσης
  • Προστασία προσωπικών δεδομένων
  • Cookies
  • Πληροφορίες
  • Επικοινωνήστε μαζί μας
  • Όροι χρήσης
  • Προστασία προσωπικών δεδομένων
  • Cookies
  • Πληροφορίες
  • Επικοινωνήστε μαζί μας
© MORAX MEDIA Α.Ε.

Το σύνολο του περιεχομένου και των υπηρεσιών του insurancedaily.gr διατίθεται στους επισκέπτες αυστηρά για προσωπική χρήση. Απαγορεύεται η χρήση ή επανεκπομπή του, σε οποιοδήποτε μέσο, μετά ή άνευ επεξεργασίας, χωρίς γραπτή άδεια του εκδότη. © 2023

Insurancedaily.gr | Ταυτότητα

  • Διαχειριστής / Διευθυντής: Mωράκης Μιχαήλ
  • Διευθύντρια Σύνταξης: Βίκυ Γερασίμου
  • Ιδιοκτησία: Morax Media Α.Ε.
  • Νόμιμος Εκπρόσωπος: Μωράκης Νικόλαος
  • Διαχειριστής / Δικαιούχος Domain: Μωράκης Μιχαήλ
  • Έδρα - Γραφεία: Ιφιγένειας 6, Καλλιθέα, ΤΚ 17672
  • Email: info@insurancedaily.gr, Tηλ: +30 210 9594121

Add New Playlist

No Result
View All Result
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ
  • ΜΕΛΕΤΕΣ
  • ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΕΚΕ

© 2020 Insurancedaily.gr - by Morax Media s.a..

Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε καλύτερη εμπειρία πλοήγησης και προσωποποιημένο περιεχόμενο.
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ
  • ΜΕΛΕΤΕΣ
  • ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΕΚΕ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΥ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ
  • ΜΕΛΕΤΕΣ
  • ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΕΚΕ